The Lorimer Collective Bargaining Award is established in honour of Joyce and Doug Lorimer of the Wilfrid Laurier University Faculty Association and is instituted to honour and recognize outstanding contributions to improving the terms and conditions of employment of Ontario university faculty through bargaining.

Le Prix Lorimer a été créé en hommage à Joyce et Doug Lorimer de l’Association des professeurs de l’Université Wilfrid-Laurier et a pour but d’honorer et de reconnaître les contributions exceptionnelles en vue d’améliorer les conditions d’emploi des professeurs d’université et des bibliothécaires universitaires de l’Ontario par le truchement de négociations.